Inquiétudes concernant les violations des droits des travailleurs chez POSCO Assan en Turquie2 mars, 2023IndustriALL Global Union et industriAll Europe présentent des preuves et établissent un dossier contre les déclarations de l’entreprise sidérurgique POSCO Assan au Centre de ressources sur les entreprises et les droits de l’homme (BHRRC).
Un an plus tard, l’Ukraine souffre toujours24 février, 2023À l’occasion du premier anniversaire de l’invasion russe en Ukraine, IndustriALL Global Union, industriAll Europe et leurs affiliés appellent à la paix, à la démocratie et à la reconstruction de l’Ukraine.
Le droit de grève protège travailleurs et travailleuses20 février, 2023Le droit de grève est un élément essentiel de la liberté syndicale. Bien qu’il s’agisse d’un dernier recours, sans lui, les travailleurs et travailleuses et leurs syndicats n’ont pas le pouvoir de défendre leurs positions contre le pouvoir économique et politique des employeurs. Le droit de grève est attaqué dans de nombreux pays et les syndicats se défendent.
Neuf travailleurs blessés à l'aciérie Visakhapatnam 15 février, 2023Le 11 février, neuf travailleurs au moins, dont cinq contractuels, ont subi des brûlures lorsque de l'acier en fusion s'est renversé sur eux dans un des fours de l'aciérie Visakhapatnam, en Inde.
Le panel d'IndustriALL à Mining Indaba réclame le travail décent pendant la transition énergétique 9 février, 2023Aurai-je un emploi après la transition, quel type d'emploi, dans quel secteur et gagnerai-je autant qu'actuellement ? Ces questions, que posent les travailleurs à propos de la transition énergétique, étaient le point de départ des débats qui ont animé le panel d'IndustriALL à l'African Mining Indaba, qui s'est tenu dans la ville du Cap, le 8 février.
La conférence mondiale du textile s’engage à renforcer les conventions collectives7 février, 2023Plus de 100 participants des affiliés d’IndustriALL dans le secteur du textile et de l’habillement se sont réunis en ligne les 2 et 3 février pour leur première conférence mondiale depuis 2016. Les discussions ont porté sur l’avancement des droits des travailleurs, le renforcement du pouvoir syndical, la confrontation avec le capital mondial et la garantie d’une politique industrielle durable, ainsi que sur les femmes travailleuses du secteur.
Un nouveau modèle de relations du travail dans les chaînes d'approvisionnement : les rôles des marques et des investisseurs7 février, 2023Rejoignez notre session virtuelle en marge du Forum de l'habillement de l'OCDE, mardi 14 février à 15 heures CET pour une discussion sur un nouveau document intitulé "Prospérité partagée : les arguments des investisseurs en faveur de la liberté d'association et de la négociation collective ".
Les syndicats bangladais réclament une hausse du salaire minimum pour les travailleurs de l'habillement 6 février, 2023Les affiliés d'IndustriALL du Bangladesh demandent que le salaire minimum des travailleurs et travailleuses du vêtement soit porté de 8.000 à 23.000 taka (75 à 215 $), devant l'inflation galopante que connaît le pays et avec laquelle les travailleurs n'arrivent plus à nouer les deux bouts.
Le dirigeant syndical arrêté en Tunisie doit être libéré sur-le-champ 2 février, 2023Dans la matinée du 1er février, Anis Kaabi, le secrétaire général du syndicat des personnels des autoroutes de Tunisie, a été arrêté après une grève pour réclamer de meilleures conditions de travail.
Le secteur aérospatial d’IndustriALL donne la priorité aux droits syndicaux dans les économies émergentes2 février, 2023Fin janvier, les affiliés d’IndustriALL de l’industrie aérospatiale se sont réunis à Casablanca, au Maroc, pour discuter du secteur et d’une feuille de route stratégique pour l’avenir. La région a été choisie pour souligner l’importance des économies aérospatiales émergentes comme le Mexique, l’Inde et la région du Moyen-Orient et de l’Afrique du Nord (MENA, pour l’acronyme anglais couramment utilisé), principalement le Maroc et la Tunisie.
