Déclaration sur l’annonce par la Fédération de Russie qu’IndustriALL Global Union est une “organisation indésirable”8 mars, 2024 Nous avons été informés par des sources privées et des médias publics que le bureau du procureur général de la Fédération de Russie a déclaré IndustriALL Global Union “organisation indésirable”. Les raisons de cette annonce n’ont pas été rendues publiques.
RDC : syndiquer dans la chaîne de valeur des minéraux de transition7 mars, 2024Le gouvernement République démocratique du Congo (RDC) affirme que ce vaste pays d’Afrique centrale est axé sur la recherche de solutions au changement climatique en raison de ses immenses ressources minérales essentielles. Les syndicats, quant à eux, affirment que les conditions de vie et de travail des centaines de milliers de mineurs qui extraient les minerais doivent s’améliorer.
Les syndicats des chantiers navals du Bangladesh jouent un rôle clé dans le soutien aux travailleurs7 mars, 2024Le démantèlement de navires est considéré comme l’un des métiers les plus dangereux au monde. Les travailleurs employés sur les chantiers de démolition de navires sont contraints d’œuvrer dans des conditions précaires pour des salaires de misère. Le découpage d’un navire en l’absence d’équipement de sécurité ou de formation adéquate pour ce travail représente un immense danger pour la vie des travailleurs.
#ZéroExcuse7 mars, 2024En novembre 2023, le Comité exécutif d’IndustriALL a approuvé une nouvelle politique sur la violence et le harcèlement basés sur le genre (VHBG), la misogynie et le sexisme. Cette initiative reflète l’engagement, tel qu’énoncé lors du Congrès d’IndustriALL en 2021, de maintenir une position de tolérance zéro à l’égard de la VHBG et de toute violation des droits humains et des droits des femmes dans le cadre de ses opérations et des activités associées.
Les travailleurs de Saint-Gobain Eupen ne connaissent toujours pas leur sort7 mars, 2024En octobre de l’année dernière, Saint-Gobain a annoncé son intention de fermer son usine d’Eupen. Depuis lors, 55 travailleurs et leur syndicat, CSC bâtiment - industrie & énergie, affilié à IndustriALL en Belgique, tentent de sauver leurs emplois.
Les syndicats thaïlandais font avancer la campagne de ratification des conventions de l’OIT6 mars, 2024Le réseau de pilotage 8798 des conventions de l’OIT, composé de syndicats et d’organisations de travailleurs thaïlandais, indique que la ratification des conventions 87 et 98 de l’OIT est essentielle à l’obtention du travail décent pour les 40 millions de travailleurs et travailleuses thaïlandais.
La Suisse accepte une initiative historique de solidarité sociale6 mars, 2024En Suisse, pour la première fois, une initiative populaire a été acceptée qui améliore fondamentalement dans le pays l’assurance vieillesse (AVS) du 1er pilier en introduisant un 13e versement de rente. Sous l’impulsion de l’Union syndicale suisse (USS) et avec le soutien d’organisations de femmes et de retraités, cette initiative s’attaque au problème pressant de l’inflation qui a durement touché les retraités.
Victoire syndicale au Sri Lanka5 mars, 2024L’affilié sri-lankais d’IndustriALL, le FTZ&GSEU (Syndicat des salariés des zones de libre-échange et des services généraux), a obtenu la réintégration de 18 travailleurs et travailleuses suspendus et l’enregistrement d’une section syndicale dans l’usine de bonneterie Texlan du Sri Lanka.
Sintracarbón signe un accord avec Cerrejón Colombia et évite la grève4 mars, 2024Le 27 février, le syndicat colombien Sintracarbón a signé une convention collective avec la multinationale Carbones del Cerrejón Limited, mettant ainsi fin à un conflit et évitant une grève. L’accord prévoit des avantages supplémentaires, notamment des salaires plus élevés, la conversion de contrats temporaires en contrats permanents et un congé de maternité plus long.
Un caractère exécutoire des accords est nécessaire à des relations sociales saines 1 mars, 2024Le forum de l’OCDE sur le devoir de diligence dans le secteur de la confection et de la chaussure, qui s’est tenu les 21 et 22 février à Paris, a réuni des représentants des gouvernements, des entreprises, des syndicats, de la société civile et du monde universitaire pour discuter des défis et des risques, ainsi que des enseignements et des solutions liés à une mise en œuvre responsable du devoir de diligence dans les chaînes d’approvisionnement mondiales de la confection et de la chaussure.
