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HUELGA EN CERROMATOSO

21 febrero, 2008El Sindicato señaló que se debe resolver la situación de más o menos 2.500 trabajadores contratistas, cuyas precarias condiciones de trabajo mejorarían sustancialmente si se les vinculara a la planta de la empresa.

Colombia. La organización sindical UTRAMICOL --afiliada a la FITIM-, informó que el sindicato SINTRACERROMATOSO votó unánimemente la realización de la huelga en la empresa de propiedad de la multinacional BHP BILLITON.

En primer lugar la organización sindical explica que  a pesar de los buenos resultados económicos de los últimos 5 años de Cerro Matoso, la situación para las negociaciones sigue igual.
Los ingresos de la empresa se han incrementado, como en el primer semestre de 2007 el incremento en los ingresos operacionales fue de un 63% con respecto al segundo semestre del 2006. Además les ha favorecido el comportamiento del mercado global del níquel, y se auguran buenas perspectivas, ya que se pronostica un futuro sostenible de gran demanda y precios altos, manifestó la organización sindical.

Agregan que "con relación a los costos de producción y de procesamiento de ferroníquel al cierre del FY-07 sólo representaban un 18% de los ingresos y los gastos administrativos un 6%, o sea en total participaban con un 24%; componentes que han venido descendiendo paulatinamente desde el año 2003".

"Con relación al pliego de peticiones que fue presentado a Cerro Matoso, éste tiene un incremento de 62% con respecto a la Convención Colectiva de Trabajo, porcentaje de aumento que es equivalente a 1.1% de los ingresos operacionales de CMSA del año 2007, o sea que sí la empresa aceptare el pliego como se presentó la participación porcentual con respecto a los ingresos sería de 2.8%", señaló el gremio.

SINTRACERROMATOSO asegura que, "el eje principal de la negociación no es lo económico, pese a las multimillonarias utilidades de esta multinacional, sino que es pertinente resolver en parte la situación de mas o menos 2.500 personas que laboran mediante el sistema de contratistas en labores propias del objeto social de la empresa, cuyas precarias condiciones de trabajo mejorarían sustancialmente si se les vinculara a la planta de la empresa, lo que redundarían en mejores condiciones de vida y de trabajo y por reflejo también en beneficio de la población de Montelibano -- Córdoba".

La Oficina Regional de la FITIM ha entregado su solidaridad a los compañeros de UTRAMICOL, en esta nueva lucha por defender los derechos y espera una pronta solución al conflicto en la cual primen los intereses de los trabajadores.