9 marzo, 2016El Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos y Similares (Sntmmsrm), afiliado a IndustriALL, decidió iniciar una huelga en Lázaro Cárdenas, Michoacán el 4 de marzo en rechazo a los despidos y violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo vigente por parte de la empresa Arcelor Mittal México Hierro. IndustriALL brinda su completo apoyo y respaldo a los trabajadores en su ejercicio del derecho a huelga
Los trabajadores tenían pautado el comienzo de la huelga para el 4 de marzo a las 12 del mediodía. Sin embargo, una hora antes de comenzarla fueron informados de que la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) decidió archivar el expediente de huelga por considerarla improcedente. Dicha acción posibilitaría que la huelga fuese declarada nula por el organismo, y que tenga como consecuencia la represión de los trabajadores de Lázaro Cárdenas, Michoacán.
Frente a ello el secretario regional de IndustriALL, Jorge Almeida, se dirigió ese mismo día en una carta al presidente de México Enrique Peña Nieto para solicitarle su intervención inmediata para asegurar el respeto absoluto del derecho a huelga de los trabajadores y condenar enérgicamente las violaciones de Arcelor Mittal México Hierro al Contrato Colectivo de Trabajo vigente:
“El derecho a huelga es definido por la OIT como uno de los medios legítimos fundamentales de los que disponen los trabajadores y sus organizaciones para la promoción y defensa de sus intereses económicos y sociales” aseguró Almeida.
Por ello los trabajadores decidieron marchar por la avenida principal de la ciudad hasta llegar hasta las instalaciones de Arcelor Mittal, para denunciar más de 300 despidos injustificados desde 2015, y violaciones al contrato colectivo. Hasta el momento se encuentran bloqueando las instalaciones de la empresa.
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), por medio de la JFCA, denominó la movilización como una “toma de instalaciones por parte de trabajadores” en Arcelor Mittal y exhortó al Sntmmsrm a privilegiar el diálogo. La empresa lo catalogó como un “bloqueo ilegal” y aseguró en un comunicado oficial que se encuentra abierta al diálogo con el Sindicato y en contacto directo con las autoridades para restablecer las operaciones.
En tanto el Sntmmsrm también emitió un comunicado en el que asegura que diversas veces se llevó la conciliación entre las partes, pero al no tener la respuesta favorable de la empresa, es que procedieron a la huelga:
“La huelga no es el conflicto, sino un procedimiento para buscar la solución del mismo. De otro modo, los trabajadores no tendrían ningún recurso de defensa ante el incumplimiento de las empresas de los CCT pactados ante la autoridad” explicaban.
El sindicato aguarda una respuesta del Gobierno, a quien le envió una carta en la cual le pidió que permita que se respete el derecho de huelga nacional y universal, que se rechace todo tipo de represalia contra los obreros en huelga, y que se abra la vía conciliatoria y el diálogo para encontrar una solución.