Le charbon est mort, vive le charbon : stratégies des syndicats du Sud global 1 avril, 2025Un séminaire en ligne sur l'avenir du charbon s'est tenu le 20 mars à un moment où se conjuguent un ensemble de facteurs tels que l'ouverture de nouveaux charbonnages, l'innovation technologique et la dynamique géopolitique dans l'extraction du charbon. Pour les pays du Sud global, le charbon représente quelque 70 pour cent de la capacité de production énergétique. Les participants au séminaire ont constaté que l'Indonésie et l'Afrique du Sud produisent l'essentiel de leur énergie à partir du charbon et que le Zimbabwe utilise le charbon dans son bouquet énergétique.
IndustriALL soutient les syndicats argentins face aux attaques du président d'extrême droite Milei 22 janvier, 2024IndustriALL Global Union affirme sa solidarité avec ses affiliés argentins qui s'efforcent de défendre la démocratie et les droits fondamentaux face aux attaques du président d'extrême droite Javier Milei.
Les travailleurs et travailleuses de Hialpesa célèbrent la réintégration des dirigeants syndicaux13 septembre, 2023Les travailleurs et travailleuses de l’usine textile Hialpesa, au Pérou, célèbrent la réintégration d’un certain nombre de dirigeants syndicaux licenciés, une victoire majeure pour le syndicat après quatre années de lutte.
Au Pérou, les Laboratorios SMA SAC signent leur première convention collective avec un syndicat 25 août, 2023Le syndicat national des Laboratorios SMA SAC a signé sa première convention collective à la suite d'une campagne syndicale nationale qui a reçu un soutien international. La nouvelle convention prévoit des hausses de salaires et d'autres prestations.
De jeunes dirigeants renforcent l’action syndicale grâce aux échanges internationaux25 juillet, 2023Du 17 au 21 juillet, 24 jeunes dirigeants syndicaux d’Amérique du Sud ont participé au troisième programme d’échange syndical au centre de formation d’IG Metall en Allemagne, à Sprockhövel. L’échange a mis l’accent sur l’importance de la lutte collective pour de meilleures conditions de travail et sur l’élaboration de plans d’action visant à renforcer les organisations syndicales.
Le Brésil adopte une loi pour garantir l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes18 juillet, 2023Le Président brésilien Luiz Inácio “Lula” da Silva a signé une loi garantissant l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes. Il s’agit d’une étape historique pour un pays où les travailleuses perçoivent des salaires moyens inférieurs à ceux des hommes, même lorsque leurs niveaux d’éducation, leurs emplois et leurs anciennetés sont similaires.
Au Pérou, le syndicat de l'Antapaccay Mining Company rejette le nouveau régime de travail posté 23 mai, 2023Le syndicat des travailleurs de l'Antapaccay Mining Company (SITRAMINA) s'oppose à la modification du régime de travail posté en vigueur dans l'entreprise. Il estime que le nouveau système présente un risque majeur pour la santé et la sécurité et impactera négativement la vie de famille des travailleurs.
Minera Panama viole les droits de ses travailleurs10 mai, 2023Minera Panama, une filiale de First Quantum Minerals, poursuit une politique qui viole le droit fondamental de se syndiquer et de négocier collectivement. IndustriALL demande instamment à la société minière canadienne First Quantum Minerals de garantir le respect du droit à la liberté syndicale au sein de sa mine de cuivre au Panama.
Au Pérou, les laboratoires SMA SAC intensifient la lutte antisyndicale 23 mars, 2023La société péruvienne Laboratorios SMA SAC a envoyé un préavis de licenciement à la secrétaire générale de son syndicat. IndustriALL a répliqué en demandant aux acheteurs multinationaux de l'entreprise d'intervenir pour qu'elle cesse ses actions antisyndicales, retire le préavis de licenciement et négocie de bonne foi pour régler les questions en suspens.
Un syndicat indépendant signe une convention collective historique avec Saint-Gobain au Mexique 16 mars, 2023Le Syndicat indépendant des travailleurs libres et démocratiques de Saint-Gobain Mexico a signé une convention collective historique avec la multinationale des matériaux de construction.
