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18 septiembre, 2025IndustriALL Global Union reunió este 16 setiembre en San Pablo, Brasil a sus sindicatos afiliados de América Latina y el Caribe y a especialistas para debatir estrategias frente a los desafíos del comercio, la integración productiva e industrial en la región. Existe preocupación por los impactos de la incertidumbre global en el empleo, la libertad sindical y los derechos humanos.
El seminario se denominó “Desafíos para el comercio y la integración productiva industrial en América Latina y el Caribe”, y contó con la participación del secretario general de IndustriALL, Atle Høie; la vicepresidenta para América Latina y el Caribe, Lucineide Varjão; el secretario general adjunto Kemal Özkan; y los miembros del Comité Ejecutivo de la región, junto a dirigentes sindicales de los afiliados y especialistas invitados.
Atle Høie inauguró la sesión, felicitando a los afiliados, al Comité Ejecutivo, y a la oficina regional de IndustriALL en América Latina y el Caribe por el debate que se viene realizado sobre el tema. También manifestó su preocupación sobre los desafíos de construir reglas y un comercio internacional que integre a todos los países, que tenga estabilidad y previsibilidad. Aseguró que:
“Lo que este pasado hoy es que estamos perdiendo muchos empleos industriales en todo el mundo por la baja inversión y por la incertidumbre de cómo será el comercio entre los países. Esto trae como consecuencia un escenario de bajo crecimiento y menos empleos en 2026”.
Høie convocó a los afiliados de la región a que aporten, desde sus experiencias, en el debate que se realizará sobre comercio e industrialización en el congreso de IndustriALL del 04 al 07 de noviembre de 2025 en Australia.
A lo largo del encuentro se abordaron los principales desafíos sindicales, políticos y económicos que enfrenta la región, con un análisis de la coyuntura global y regional. Se destacó la necesidad de construir una agenda sindical que anticipe y responda a los cambios en el comercio internacional y las dinámicas productivas.
Entre los temas principales se discutieron los impactos de las políticas arancelarias de Estados Unidos sobre las economías latinoamericanas y las cadenas de suministro regionales. También se debatieron estrategias para enfrentar un contexto internacional marcado por la desaceleración del crecimiento económico y el aumento de la inestabilidad geopolítica.
Se realizaron paneles virtuales con Camila Gramkow, directora interina y economista de la oficina de CEPAL en Brasil, y con Pedro Silva Barrios, doctor en Integración de América Latina e investigador del IPEA (Instituto de Investigación Económica Aplicada, del Ministerio de Planificación y Presupuesto de Brasil). Ambos coincidieron en la importancia de reforzar los mecanismos de integración regional y fomentar políticas de reindustrialización, ante un escenario donde las proyecciones de crecimiento hacia 2026 siguen siendo bajas.
Otro eje clave del debate fue presentado por Kemal Özkan, y trató sobre las leyes de la debida diligencia que rigen en varios países de Europa, y su importancia en la lucha para garantizar el trabajo decente, la libertad sindical, y los derechos humanos. Özkan observó con preocupación las tendencias empresariales que resisten su implementación en Europa, ofreciendo una perspectiva internacional para fortalecer las acciones y estrategias sindicales.
El encuentro finalizó con una reflexión para enfrentar los desafíos comunes que afectan a nuestras economías, fortaleciendo el diálogo y la articulación conjunta en defensa de las y los trabajadores.
El secretario regional de IndustriALL para América Latina y el Caribe Marino Vani concluyó que:
“Este seminario fue un logro, con un alto nivel de debate y de aportes de los miembros del Comité Ejecutivo, afiliados y panelistas. Como trabajadores y sindicatos de la industria salimos con ideas y propuestas elaboradas para articular con los diferentes actores, y para contribuir a este debate tan importante y estratégico para la integración comercial, industrial y productiva en América latina y el Caribe”.