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Les syndicats mènent la charge pour une Transition juste

13 noviembre, 2025L'événement sur la Transition juste se tenait en parallèle au 4e Congrès d'IndustriALLet s'est ouvert par une discussion sur la manière dont les syndicats peuvent déterminer un avenir équitable et durable pour les travailleurs à un moment où les industries se transforment en profondeur. 

Début percutant : culture, solidarité et espoir marquent l’ouverture du 4e Congrès d’IndustriALL à Sydney

5 noviembre, 2025Au terme des quatre années traditionnelles, IndustriALL a fièrement ouvert son 4e congrès à Sydney, organisé par nos formidables affiliés australiens et néo-zélandais, dans un esprit d’unité, de force et de lien culturel profond.

Les jeunes syndicalistes s’unissent pour renforcer le pouvoir de la jeunesse au plan mondial

3 noviembre, 2025La Conférence des jeunes d’IndustriALL, qui s’est tenue ce 3 novembre, a réuni des délégués du monde entier autour d’un appel à renforcer le pouvoir des jeunes. Plus de 60 jeunes syndicalistes se sont réunis pour discuter des défis qui sont les leurs dans le monde du travail et pour plaider en faveur d’une représentation plus forte des jeunes au sein du mouvement syndical international.

Les syndicats des mines s’engagent à faire front commun pour affronter le capital mondial dans un secteur volatil

3 noviembre, 2025Les secteurs des mines et ce que nous appelons DGOJP (diamants, pierres précieuses, ornements et bijoux), qui constituent depuis longtemps la pierre angulaire des chaînes d’approvisionnement mondiales, connaissent une profonde transformation. La demande croissante en métaux pour batteries, notamment le cuivre, le cobalt, le lithium et le nickel, alimente la transition vers les énergies vertes, tandis que les terres rares sont à la base de tout, des éoliennes aux véhicules électriques.

Organizándonos para un futuro justo: los trabajadores y trabajadoras deben dar forma al cambio

30 octubre, 2025En unos días, más de mil delegados sindicales de todas partes del mundo se reunirán en Sídney para celebrar el 4.º Congreso de IndustriALL Global Union. Juntos, marcaremos el rumbo para los próximos cuatro años bajo el lema “Organizándonos para un futuro justo”.

Anglo American se compromete a dialogar con los sindicatos durante las escisiones

16 abril, 2025A medida que Anglo American se reestructura y escinde activos importantes, los sindicatos exigen garantías firmes, en particular que no haya retrocesos en los derechos de los trabajadores. Frente a las escisiones en marcha, sindicatos de Australia, Botsuana, Namibia, Sudáfrica y Zimbabue se reunieron con la empresa en Johannesburgo para insistir en que se mantenga el compromiso con el diálogo, una Transición Justa y los derechos protegidos por el acuerdo global vigente.

Continúa el trabajo a favor de acuerdos jurídicamente vinculantes

9 septiembre, 2024Con el fin de promover la adhesión de las empresas del sector textil y de la confección a los acuerdos vinculantes en sus cadenas de suministro, IndustriALL está trabajando para que los inversores institucionales conozcan mejor este modelo e inciten a sus empresas a firmar este tipo de convenios.

Sindicatos australianos celebran la respuesta de Anglo American a un accidente en la mina Grosvenor

15 julio, 2024Una explosión de gas metano en la mina de carbón subterránea de Grosvenor, ocurrida el 29 de junio cerca de Moranbah, Australia, provocó la evacuación de los trabajadores, pero no se registraron heridos.

Mejorando juntos el Acuerdo Marco Global de H&M

10 junio, 2024Los días 3 y 4 de junio, los Comités Nacionales de Supervisión (CNS) del Acuerdo Marco Global (AMG) entre H&M, IndustriALL e IF Metall se reunieron en Phnom Penh, Camboya, para reforzar su compromiso de establecer relaciones, fomentar la confianza entre los signatarios y garantizar la mejora continua del AMG.

Australia da un gran paso para cerrar la brecha salarial de género

27 marzo, 2024El 18 de marzo, diez días después del Día Internacional de la Mujer, Australia aprobó una legislación que ampliará significativamente la licencia parental remunerada para las familias. Este es un avance importante para combatir la brecha salarial de género.