23 octubre, 2026Los días 20 y 21 de octubre de 2026, sindicalistas de Europa, Asia y África se reunieron en Bratislava, Eslovaquia, con el fin de fortalecer el poder sindical en toda la cadena de suministro mundial de baterías. La conferencia se centró en la sindicalización, los derechos de los trabajadores y el trabajo seguro y decente, así como en las normas estrictas de salud, seguridad y medioambiente, esenciales para una cadena de suministro sostenible.
IndustriALL Global Union e industriAll Europe organizaron conjuntamente el evento, con el apoyo de la Fundación Friedrich Ebert y la Unión Europea. Para ello, tuvieron como punto de partida su exitosa primera reunión en 2023, que los participantes consideraron positiva y que puso de relieve la importancia de la cooperación sindical internacional.
Los asistentes compartieron los resultados de sus proyectos y sus experiencias en materia de sindicalización. Abordaron temas como la libertad sindical, la negociación colectiva, la salud y la seguridad, las normas ambientales y la igualdad de género.
Asimismo, debatieron sobre los avances a nivel mundial y europeo, la diligencia debida en materia de derechos humanos, el diálogo social y las prioridades para una acción coordinada a largo plazo.
Sindicalizar desde el principio para construir un poder duradero
Una lección fundamental fue que los sindicatos deben actuar de forma temprana. Representantes de Hungría, Polonia, Eslovaquia, Serbia y España describieron sus esfuerzos para aumentar la afiliación sindical en nuevas fábricas de baterías.
Resultó esencial mapear las empresas y las cadenas de suministro, así como establecer relaciones con los activistas en los lugares de trabajo.
En Indonesia, los sindicatos se establecieron desde el inicio en las zonas de expansión de la producción de níquel. Recurrieron a coordinadores en el lugar de trabajo y a la capacitación de organizadores sindicales, mujeres y trabajadores jóvenes, lo que demostró que la sindicalización debe abarcar toda la cadena de suministro.
En la República Democrática del Congo, los sindicatos se enfrentan a minas inseguras, empleo precario y restricciones a la libertad sindical. Los participantes hicieron hincapié en la sindicalización de los mineros artesanales y en la ratificación de los Convenios n.º 176 de la OIT sobre seguridad en las minas y n.º 190 sobre violencia y acoso.
La salud y la seguridad como punto de partida
La salud y la seguridad pueden unir a los trabajadores. En Northvolt, en Suecia, los sindicatos llegaron a una fuerza laboral multinacional, con lo que lograron una densidad sindical del 85 % y establecieron 70 representantes de seguridad en el lugar de trabajo.
En Hungría, las preocupaciones sobre las sustancias peligrosas ayudaron a movilizar a los trabajadores y a cuestionar las prácticas inseguras. Ambos casos demostraron que la sindicalización comienza por escuchar a los trabajadores, y que la prevención requiere una regulación sólida, mecanismos eficaces para hacer cumplir las normas y la participación de los trabajadores.
Hacer que las herramientas funcionen
Los sindicatos cuentan con varias herramientas: los Comités de Empresa Europeos (CEE), la diligencia debida en materia de derechos humanos, los Acuerdos Marco Globales (AMG) y las iniciativas en las que participan empresas, Gobiernos y la sociedad civil.
Estas herramientas pueden ayudar a los sindicatos a acceder a la información de las empresas, identificar riesgos, anticipar reestructuraciones y coordinar acciones a través de las fronteras, pero solo si cuentan con una organización sólida que les permita utilizarlas. Las auditorías solo son importantes si conducen a medidas correctivas que los representantes sindicales puedan supervisar.
La directiva revisada sobre los CEE fortalece el papel de estos órganos: la consulta debe realizarse antes de que las decisiones sean definitivas, hay más asuntos que se consideran de carácter transfronterizo y las sanciones están vinculadas a la facturación de las empresas. Las redes estratégicas dotan a los AMG y a la diligencia debida de una fuerza real al supervisar su implementación, capacitar a los afiliados y vincular a los sindicatos locales con las sedes centrales y otros centros de trabajo de la misma empresa.
Los sindicatos sudafricanos demostraron lo difícil que puede resultar esta tarea. Las leyes de protección de datos restringen el acceso a los trabajadores, los procesos legales son lentos y las mujeres enfrentan obstáculos para denunciar el acoso. La persistencia, el mapeo estratégico, los derechos legales, los vínculos con las sedes centrales, la participación pública y la solidaridad internacional pueden ayudar a los sindicatos a sindicalizar los lugares de trabajo que no cuentan con representación.
No existe una herramienta mágica: los sindicatos deben combinar la sindicalización en el lugar de trabajo, la negociación colectiva, el mapeo de la cadena de suministro, las redes, la diligencia debida y la solidaridad en torno a objetivos concretos.
La solidaridad internacional a lo largo de la cadena de suministro
Las cadenas de suministro de baterías conectan a los trabajadores desde la minería hasta la fabricación; por lo tanto, los sindicatos deben saber adónde van los minerales y quién toma las decisiones.
El mapeo de las cadenas de suministro del níquel y el cobalto puede conectar a los trabajadores de las minas y las refinerías con los sindicatos de las empresas compradoras. Las acciones coordinadas pueden ayudar a los sindicatos a responder a las decisiones de las empresas multinacionales.
La política industrial debe beneficiar a los trabajadores
Los participantes exigieron políticas industriales que vinculen el financiamiento público con empleos de calidad, normas laborales sólidas y la negociación colectiva. Los sindicatos deben estar involucrados desde el inicio: una Transición Justa requiere diálogo social, negociación y sindicatos capaces de sindicalizar y representar a los trabajadores.
Kan Matsuzaki, secretario general adjunto de IndustriALL, expresó:
“La industria de las baterías se está expandiendo rápidamente, y la sindicalización debe seguirle el ritmo. Debemos consolidar el poder sindical a lo largo de toda la cadena de suministro. Esto incluye los minerales críticos, la producción de baterías, el reciclaje y los vehículos eléctricos. Al hacerlo, podremos brindar a los trabajadores una voz colectiva sólida para dar forma al futuro de la industria”.
“No podemos lograrlo país por país ni sector por sector. Debemos organizar y unir a los sindicatos a través de las fronteras y las cadenas de suministro, fortaleciendo la solidaridad internacional y el poder de negociación colectiva”.