2 febrero, 2010Víctimas mortales cero sigue siendo la máxima prioridad del comité conjunto mundial sobre salud y seguridad
SUDAFRICA: Los días 27 y 28 de enero de 2010 se celebró la última reunión del Comité Conjunto Mundial sobre Salud y Seguridad (JGHSC) de ArcelorMittal. A pesar de alentadores indicios de mejora en la compañía sobre las cuestiones de salud y seguridad en 2009, el número de víctimas mortales sigue siendo inaceptablemente alto. El Comité Conjunto Mundial sobre Salud y Seguridad de ArcelorMittal pide a la dirección, a los sindicatos y a los trabajadores una mayor vigilancia para impedir nuevas víctimas mortales. El mensaje es sencillo: si el trabajo no es seguro no hay que hacerlo.
Lamentablemente, la visita a Sudáfrica resultó más penosa debido a las recientes muertes de cuatro trabajadores, que se están investigando. Se produjeron en la planta de Newcastle, que es una de las acerías de ArcelorMittal en Sudáfrica. Una pequeña delegación del comité visitó la planta para ver qué lecciones pueden extraerse para que no se produzcan casos similares en otros lugares del grupo.
Como parte de la visita a Sudáfrica, una delegación del JGHSC tuvo también ocasión de reunirse con la dirección del Numsa y el representante regional de la FITIM, Stephen Nhlapo. En la reunión se discutieron cuestiones importantes como la necesidad de que el sindicato participe en programas de salud y seguridad desde el comienzo y la importancia de que los responsables de salud y seguridad accedan a formación y educación. El secretario general del Numsa, Irvin Jim, expresó el compromiso de la dirección nacional de desempeñar una función de vanguardia en el mejoramiento de las condiciones de salud y seguridad de los trabajadores de toda Sudáfrica. También manifestó su preocupación por la reciente tragedia de Newcastle y declaró que es prioritario ayudar a las familias afectadas por las recientes muertes, incluido el personal de contratistas no empleado directamente por la compañía.
La mañana siguiente, el JGHSC visitó la acería de Vanderbijlbark y tuvo oportunidad de reunirse con representantes de los sindicatos locales y de la dirección, y de realizar una visita de seguridad de la planta. Los principales resultados de la visita fueron una norma generalmente amplia de limpieza en la acería, incluido el uso de equipo de protección personal. Pero entre las esferas que es preciso mejorar figuran una mayor cooperación entre la dirección y los sindicatos locales para mejorar la transparencia y la comunicación. En la planta hay también un alto nivel de personal de contratistas (aproximadamente el 40 por ciento de la fuerza de trabajo) y hay que prestar más atención al cumplimiento de las normas de seguridad.
El JGHSC también examinó los progresos respecto a sus visitas anteriores, y se han realizado acciones complementarias en Kazakjstán, Brasil, México, la República Checa y Rumania. En algunos casos están pendientes nuevas acciones. Además, se informó al JGHSC de que todos los empleados despedidos en razón de la crisis económica que regresen a la planta recibirán formación de reciclaje. Se acordó asimismo actuar de consumo con miras al Día Mundial de Seguridad de ArcelorMittal, el 28 de abril (Día de los Trabajadores Fallecidos). Los miembros sindicales del JGHSC propusieron que se centre la atención en el derecho de los trabajadores a no realizar un trabajo inseguro y a mejorar la seguridad de los contratistas, ajustándose ambos a la noción de la vigilancia compartida, que es una propuesta de la dirección. El sindicato pidió también que se considere la celebración de una conferencia mundial para representantes de salud y seguridad del sindicato y de la dirección.
Entre las futuras actividades del JGHSC figura la creación de una red sindical de salud y seguridad en todos los lugares de trabajo de la compañía para mejorar las comunicaciones. La próxima reunión está prevista del 27 al 29 de abril de 2010 en Indiana Harbor (Estados Unidos).
Lamentablemente, la visita a Sudáfrica resultó más penosa debido a las recientes muertes de cuatro trabajadores, que se están investigando. Se produjeron en la planta de Newcastle, que es una de las acerías de ArcelorMittal en Sudáfrica. Una pequeña delegación del comité visitó la planta para ver qué lecciones pueden extraerse para que no se produzcan casos similares en otros lugares del grupo.
Como parte de la visita a Sudáfrica, una delegación del JGHSC tuvo también ocasión de reunirse con la dirección del Numsa y el representante regional de la FITIM, Stephen Nhlapo. En la reunión se discutieron cuestiones importantes como la necesidad de que el sindicato participe en programas de salud y seguridad desde el comienzo y la importancia de que los responsables de salud y seguridad accedan a formación y educación. El secretario general del Numsa, Irvin Jim, expresó el compromiso de la dirección nacional de desempeñar una función de vanguardia en el mejoramiento de las condiciones de salud y seguridad de los trabajadores de toda Sudáfrica. También manifestó su preocupación por la reciente tragedia de Newcastle y declaró que es prioritario ayudar a las familias afectadas por las recientes muertes, incluido el personal de contratistas no empleado directamente por la compañía.
La mañana siguiente, el JGHSC visitó la acería de Vanderbijlbark y tuvo oportunidad de reunirse con representantes de los sindicatos locales y de la dirección, y de realizar una visita de seguridad de la planta. Los principales resultados de la visita fueron una norma generalmente amplia de limpieza en la acería, incluido el uso de equipo de protección personal. Pero entre las esferas que es preciso mejorar figuran una mayor cooperación entre la dirección y los sindicatos locales para mejorar la transparencia y la comunicación. En la planta hay también un alto nivel de personal de contratistas (aproximadamente el 40 por ciento de la fuerza de trabajo) y hay que prestar más atención al cumplimiento de las normas de seguridad.
El JGHSC también examinó los progresos respecto a sus visitas anteriores, y se han realizado acciones complementarias en Kazakjstán, Brasil, México, la República Checa y Rumania. En algunos casos están pendientes nuevas acciones. Además, se informó al JGHSC de que todos los empleados despedidos en razón de la crisis económica que regresen a la planta recibirán formación de reciclaje. Se acordó asimismo actuar de consumo con miras al Día Mundial de Seguridad de ArcelorMittal, el 28 de abril (Día de los Trabajadores Fallecidos). Los miembros sindicales del JGHSC propusieron que se centre la atención en el derecho de los trabajadores a no realizar un trabajo inseguro y a mejorar la seguridad de los contratistas, ajustándose ambos a la noción de la vigilancia compartida, que es una propuesta de la dirección. El sindicato pidió también que se considere la celebración de una conferencia mundial para representantes de salud y seguridad del sindicato y de la dirección.
Entre las futuras actividades del JGHSC figura la creación de una red sindical de salud y seguridad en todos los lugares de trabajo de la compañía para mejorar las comunicaciones. La próxima reunión está prevista del 27 al 29 de abril de 2010 en Indiana Harbor (Estados Unidos).