Huhtamaki cede ante las acusaciones de prácticas laborales injustas14 noviembre, 2014A raíz de las acusaciones de prácticas laborales injustas presentadas por el afiliado a la IndustriALL el United Steelworkers (USW) a la Junta Nacional de Relaciones de Trabajo de Estados Unidos, la empresa de envasado finlandesa Huhtamaki tiene ahora que informar a sus empleados de sus derechos en la planta asentada en Commerce, California.
UAW y Volkswagen dan un paso adelante para lograr reconocimiento del sindicato13 noviembre, 2014Después de una campaña de varios años para lograr la sindicalización de la fuerza de trabajo en la planta de Volkswagen en Chattanooga, Tennessee, el UAW ha logrado el apoyo de la mayoría de los trabajadores de esa planta. Ahora, la compañía ha abierto un diálogo formal con el sindicato.
Trabajadores metalúrgicos de Rusia enfrentan maniobras antisindicales 13 noviembre, 2014OAO Turbodetal, fabricante ruso de accesorios para gasoductos, comenzó a despedir a los activistas sindicales que tratan de negociar mejores salarios y condiciones de trabajo en su planta de producción en Chelyabinsk.
En Brasil mayor compromiso de los jóvenes de IndustriALL con el tema de juventud y género12 noviembre, 2014Ratificando el compromiso de sus organizaciones sindicales con el proyecto de fortalecimiento de la juventud sindicalista de IndustriALL, las organizaciones afiliadas de Brasil culminaron dos días de intenso debate en el Cuarto Seminario Nacional de la Juventud en Brasil.
Sindicatos mundiales rechazan sueldo de US$ 128 en Camboya como totalmente inadecuado12 noviembre, 2014IndustriALL Global Union, UNI Global Union y la Confederación Sindical Internacional (CSI) han rechazado la decisión que tomara hoy el gobierno de Camboya de establecer un salario mínimo de US$ 128 al mes para el sector de la confección. Los sindicatos mundiales consideran que el monto señalado es totalmente insuficiente.
Construyendo propuestas políticas para los jóvenes de IndustriALL en Nicaragua12 noviembre, 2014En el Cuarto Seminario Nacional de la Juventud de IndustriALL se debatió sobre la construcción de una propuesta política para la juventud en los sindicatos jóvenes del sector textil en el país. Para ello se discutió qué es una Política, que la compone y lo importante que es construir una política en los sindicatos para el empoderamiento de los jóvenes en sus liderazgos sindicales, puesto que las propuestas deben ser llevadas a las bases y direcciones de los sindicatos en 2015.
¡Sindicalista colombiano Darío Cárdenas absuelto y libre!10 noviembre, 2014Luego de cumplirse un año y tres días detenido, el Vicepresidente de la Unión Sindical Obrera, seccional Meta, Darío Cárdenas, en la lucha por la reversión de Campo Rubiales a la nación, fue absuelto y liberado de los cargos que le imputó la fiscalía el año pasado. La decisión de otorgarle la libertad fue del juez Segundo Promiscuo de Puerto López.
Hablemos de Holcim6 noviembre, 2014Vea este vídeo de IndustriALL sobre las violaciones de los derechos humanos y sindicales cometidas en la India por Holcim, la empresa productora de cemento más grande del mundo.
Deva Holdings debe parar los ataques contra sus trabajadores en Turquía6 noviembre, 2014IndustriALL Global Union tiene en curso una campaña contra Deva Holdings, la tercera compañía farmacéutica más grande de Turquía. Esta multinacional señalada está aplicando agresivas tácticas antisindicales dirigidas contra Petrol-Is, organización afiliada a IndustriALL.
Trabajadores de Bielorrusia declaran huelga de hambre 6 noviembre, 2014En una desesperada protesta para hallar justicia, cuatro trabajadores de la BZTDiA, que habían sido despedidos arbitrariamente de sus trabajos, decidieron iniciar, el 5 de noviembre, una huelga de hambre de dos días. Situada en Bobruisk, BZTDiA es una empresa fabricante de componentes y unidades para tractores.
