Jump to main content
IndustriALL logotype

Buscar

Mostrando 111-120 de 156 resultados

Ordenar por

Pertinencia

Continúan negociaciones sobre sueldo mínimo en Bangladesh

7 noviembre, 2013Los medios de comunicación occidentales informaron incorrectamente ayer que el salario mínimo mensual de los trabajadores de la confección en Bangladesh se había incrementado en un 77%, hasta alcanzar 5.300 taka (US$ 67). Sin embargo, la situación real es que continúan las negociaciones, y el Consejo de IndustriALL en Bangladesh ha seguido exigiendo que se aumenten los sueldos, hasta alcanzar un salario digno de US$120.

La acción en Bangladesh en pleno apogeo

25 marzo, 2014Mejores noticias de Bangladesh: El Fondo Fiduciario Rana Plaza inicia los pagos a las víctimas, las inspecciones del Acuerdo avanzan a gran ritmo, y los sindicatos de la confección planean organizar a decenas de miles de nuevos miembros en 2014.

Prestigiosas marcas de ropa defraudan a sobrevivientes de Rana Plaza

9 abril, 2014Dos semanas antes del primer aniversario del desastroso derrumbe del edificio de Rana Plaza, sigue siendo chocante el bajo monto que las marcas de ropa han aportado hasta ahora al Fondo Fiduciario de Donantes.

Me obligaron a subir – víctima de Rana Plaza

24 abril, 2014Jesmin Akter es sobreviviente de la tragedia de Rana Plaza; su supervisor le obligó a ir a trabajar ese día, a pesar de expresar temor por su vida debido a la gran grieta que se había producido en aquel edificio de ocho pisos donde se encontraba la fábrica de prendas de vestir.

La fuerza sindical se une a la presión de las marcas en Bangladesh

12 febrero, 2015Resulta difícil ser dirigente sindical en Bangladesh. Para los representantes de BIGUF, sindicato afiliado a IndustriALL, en la fábrica Global Garments en Dhaka, también ha significado persecución e incluso ataques violentos contra algunos sindicalistas.

Primer aniversario del Acuerdo de Bangladesh

15 mayo, 2014Hoy hace un año, el 15 de mayo de 2013, se hizo historia al firmar 17 marcas de ropa un acuerdo pionero patrocinado por la IndustriALL Global Union y la Uni Global Union para hacer más segura la industria de la confección en Bangladesh.

En el primer aniversario del Acuerdo de Bangladesh, Tally Weijl se une a empresas signatarias

15 mayo, 2014Tally Weijl, gran empresa del sector de fabricación de ropa, se adhirió al Acuerdo sobre Seguridad en la Construcción de Edificios y de Instalaciones de Sistemas contra Incendios en Bangladesh. Con la adhesión de esta gigantesca empresa suiza, aumenta significativamente la presión que se ejerce sobre los supermercados Migros y Coop para que también demuestren su compromiso de fomentar la seguridad en el sector de la confección de Bangladesh.

Más acción necesaria del Gobierno de Bangladesh

17 julio, 2014El Gobierno de Bangladesh tiene que intensificar drásticamente los esfuerzos para crear una industria de la confección segura y sostenible, dice la IndustriALL Global Union a raíz de una evaluación concluyente del Pacto de Estabilidad.

Marcas involucradas en desastre de Rana Plaza deben pagar indemnización

7 marzo, 2014Ya llegó la hora de la verdad para el fondo de indemnización de Rana Plaza. Se está acercando rápidamente el primer aniversario de ese masivo homicidio industrial, ocurrido hace casi un año. IndustriALL, UNI, la Campaña Ropa Limpia y LabourStart han puesto en marcha una petición en línea exigiendo a las marcas el pago inmediato de indemnizaciones, antes de las 9 de la mañana del 24 de abril.

Represión en Bangladesh pone en cuestión acuerdo comercial preferencial con la UE

2 febrero, 2017Se están aplicando severas medidas de represión contra los trabajadores/as de la confección de Bangladesh por exigir mejoramiento de sus miserables sueldos y por las peligrosas condiciones de trabajo en que se ven obligados a laborar. Debido a esta situación represiva se cuestiona si se están aplicando las condiciones que se exigen al país para beneficiarse con las preferencias comerciales bajo el régimen SGP de la UE – así lo dijeron Valter Sanches, Secretario General de IndustriALL, Philip Jennings, Secretario General de UNI Global Union, y Sharan Burrow, Secretaria General de la Confederación Sindical Internacional.