L'accord entre l'UAW et Volkswagen signe une avancée historique6 février, 2026C'est un moment historique pour les droits des travailleurs dans le sud des États-Unis : l'UAW (syndicat américain de l'automobile) et Volkswagen ont conclu un projet de convention pour l'usine de Chattanooga, dans le Tennessee. Cet accord marque l'aboutissement de près de deux ans d'efforts soutenus en matière de syndicalisation et de négociation collective, après le vote massif des salariés en faveur de l'adhésion à l'UAW en avril 2024.
Les retards pris par les PCN permettent la poursuite des investissements liés à l'armée au Myanmar6 février, 2026Alors que le Forum de l'OCDE sur le devoir de diligence dans le secteur de l’habillement et de la chaussure se réunit à Paris la semaine prochaine, le Myanmar vit le cinquième anniversaire de la prise du pouvoir par l'armée. Pour les travailleurs, les travailleuses et leurs syndicats, ces cinq années ont été marquées par des violations systématiques des Principes directeurs de l'OCDE et l'effondrement de toute diligence raisonnable significative.
Les enseignes et les syndicats renouvellent l'Accord sur le Pakistan5 février, 2026Les enseignes et les fédérations syndicales internationales sont convenues de prolonger l'Accord sur le Pakistan qui couvre des milliers de travailleurs et travailleuses du secteur textile. Elles garantissent ainsi la poursuite d'un programme juridiquement contraignant en matière de sécurité dans les usines.
Martha Orozco entre dans l'histoire en devenant la première femme à rejoindre le Comité exécutif national de l'USO Colombie4 février, 2026Le 15 janvier dernier, Martha Orozco est devenue la première femme élue au Comité exécutif national de l’USO (Unión Sindical Obrera), un syndicat membre d’IndustriALL en Colombie. Il s’agit d’une élection historique pour cette organisation, fondée il y a 100 ans. Martha a participé au projet régional porté par IndustriALL, de 2017 à 2020, sur la thématique du genre ; elle endosse aussi le rôle de mentor dans le cadre du projet de mentorat mis en œuvre avec LO-Norvège. Lors d’un entretien avec IndustriALL, elle a évoqué son parcours syndical et son nouveau rôle de dirigeante.
Une mine chinoise au Zimbabwe licencie des femmes après leur avoir imposé des tests VIH2 février, 2026La direction d'une mine d'or détenue par des investisseurs chinois au Zimbabwe fait l'objet d'une action en justice, intentée par le syndicat, pour avoir soumis des travailleuses à des tests VIH obligatoires et les avoir ensuite licenciées sans préavis. Le syndicat qualifie les agissements de la direction de violation flagrante des législations nationales sur la vie privée, l'égalité et la non-discrimination.
Anniversaire du coup d'État au Myanmar : élections truquées et répression permanente sous les projecteurs29 janvier, 2026Cinq ans après la prise du pouvoir par l'armée au Myanmar, les travailleurs et travailleuses restent victimes de répression, tandis que les élections truquées, les plaintes internationales et les mesures sans précédent prises par l'OIT révèlent l'incapacité de la junte à garantir l’État de droit et la démocratie.
Répression syndicale chez Lumileds Malaysia, fournisseur d'Apple29 janvier, 2026Les travailleurs et travailleuses de Lumileds Malaysia, fournisseur d'Apple, font l'objet de représailles après avoir exercé leur droit légal à se syndiquer. En réponse, IndustriALL et son affilié malaisien, le Syndicat des employés de l'industrie électronique de la région nord (EIEU-NR), ont lancé une campagne LabourStart exigeant que Lumileds mette fin à la répression syndicale et réintègre les salariés licenciés.
Les syndicats des pays fournisseurs d'Adidas réunis alors que croît l’inquiétude au sujet de la négociation collective23 janvier, 2026Les représentants syndicaux des principaux pays fournisseurs d'Adidas se sont réunis en Indonésie ces 14 et 15 janvier pour y tenir des discussions axées sur les normes du travail, les négociations collectives et les conditions de travail. Ces débats ont porté sur l’ensemble de la chaîne d'approvisionnement mondiale de l'entreprise.
Un fournisseur de Lululemon licencie 500 travailleurs philippins durant la période de Noël20 janvier, 2026Le 22 décembre, Charter Link Clark, une entreprise de confection basée à Hong Kong, fournisseur de la marque de vêtements de sport Lululemon, a licencié, en pleine période de Noël et avec effet immédiat, 500 travailleurs et travailleuses aux Philippines.
Pakistan : le plaidoyer syndical a fait chuter les décès parmi les mineurs en 202516 janvier, 2026Alors que l'on connaît des conditions de travail dangereuses au sein des mines pakistanaises depuis de nombreuses années, le nombre d'accidents signalés y a diminué en 2025, grâce à la pression soutenue des syndicats, à l'introduction d'une nouvelle législation en matière de sécurité et à la mise en place de mesures ciblées de santé et sécurité au travail dans les zones minières à haut risque.
