INFORME: IndustriALL encabeza la lucha en favor de los trabajadores y trabajadoras de prendas de textiles en Bangladesh4 diciembre, 2013El Acuerdo sobre Seguridad en la Construcción de Edificios y de Instalaciones de Sistemas contra Incendios en Bangladesh es un avance histórico que beneficia a más de 2 millones de trabajadores de la confección. Rompiendo con la fallida auditoría social del pasado, que fue dirigida por las empresas mismas, con este Acuerdo los sindicatos y las empresas multinacionales están trabajando en conjunto para mejorar la situación precaria de los trabajadores de la confección en Bangladesh.
PERFIL DE ACTIVISMO SINDICAL: Creación de gran sindicato en Canadá por medio de la fusión4 diciembre, 2013En un congreso de fundación realizado en Toronto, se fusionaron dos afiliados canadienses de IndustriALL Global Union, CAW y CEP, creando Unifor, un gran nuevo sindicato canadiense que representa a 300.000 trabajadores y trabajadoras de industrias y servicios. Su Presidente Jerry Dias se comprometió a centrar la atención en la sindicalización y en las comunidades.
ENTREVISTA: Marcio Pochmann4 diciembre, 2013En el contexto actual, dominado por el trabajo precario y aumento de la subcontratación, las políticas industriales son una manera de proteger a los trabajadores y sus derechos. Según Marcio Pochmann, economista, investigador y profesor de UNICAMP (Universidad de Campinas)
ARTÍCULO DE FONDO: A raíz de la primavera árabe4 diciembre, 2013La primavera árabe ha cambiado irrevocablemente el panorama político y social en el Medio Oriente y África del Norte, que es una región prioritaria para la IndustriALL Global Union. En estos últimos 18 meses se han dado oportunidades clave para conformar sindicatos y promover los derechos sociales y económicos de los trabajadores. Sin embargo, los acontecimientos recientes también muestran una tendencia preocupante en lo que se refiere a los derechos sindicales fundamentales.
PERFIL DE ACTIVISMO SINDICAL: Angeline Chitambo: Sigue luchando4 diciembre, 2013No cabe duda que Angeline Chitambo, Presidenta del Sindicato de Trabajadores de la Energía de Zimbabwe (ZEWU) y miembro del Comité Ejecutivo de IndustriALL Global Union, es una mujer de gran fortaleza. Ha sido un año difícil para ella, pero se mantuvo firme frente a descaradas violaciones de los derechos sindicales y de los trabajadores por parte de una empresa estatal, la Autoridad de Suministro Eléctrico de Zimbabwe (ZESA).
INFORME ESPECIAL: Prácticas empresariales insostenibles de Rio Tinto4 diciembre, 2013Claiming to abide by good corporate practice, mining giant Rio Tinto’s behaviour includes major disputes with trade unions, communities, regulatory authorities, as well as over indigenous people’s rights.
GEORGIA: sindicalización exitosa a pesar de las condiciones difíciles4 diciembre, 2013Con su Código de Trabajo abreviado de 2006, que está sujeto a un reclamo ante la OIT, y con muchas violaciones de los derechos de los trabajadores, Georgia es un lugar difícil para realizar labores de sindicalización. Sin embargo, en sólo tres años, el Sindicato de Trabajadores Metalúrgicos, Mineros, y de la Industria Química de Georgia (TUMMCIWG) ha aumentado en más de un 300% el número de trabajadores afiliados a su organización.
Afiliados intercambiaron experiencia laboral y sindical en seminario del sector siderúrgico en América Latina3 diciembre, 2013El 21 de noviembre en la sede de la Força Sindical en São Paulo se realizó el seminario del sector siderúrgico de América Latina con el fin de analizar la situación de los afiliados a IndustriALL de la región. En el encuentro intercambiaron experiencias y definieron acciones a seguir para potencializar el movimiento sindical del sector.
A la conquista del Sindicato Nacional de Industrias en Chile3 diciembre, 2013En la Octava Conferencia Nacional de la Confederacion de Trabajadores Metalúrgicos de la Industria y Servicios (CONSTRAMET) que se realizó del 21 al 23 de noviembre se concretaron avances en la configuración de un nuevo sindicato Industrial Chile, un paso significativo para la negociación ramal ya que abarcará a todos los trabajadores de las industrias manufactureras y extractiva que organiza industriall a nivel mundial.
La IndustriALL presenta una queja en la OCDE contra Ansell29 noviembre, 2013El antisindicalismo de Ansell en Sri Lanka y Malasia ha sido condenado por más de 8.500 simpatizantes a través de la campaña IndustriALL-LabourStart. Esta semana, la IndustriALL presentó una queja oficial ante la OCDE contra la multinacional productora de caucho de látex.
