Las redes sindicales llevan la diligencia debida a la mesa de negociación19 octubre, 2026Las redes sindicales de Pou Chen, Crystal y Coats están aprovechando sus vínculos transfronterizos para incorporar la diligencia debida en materia de derechos humanos (DDDH) en los convenios colectivos. Esto brinda a los trabajadores de Bangladesh, Camboya e Indonesia una vía común para hacer valer sus derechos frente al mismo empleador multinacional.
Camisetas de Adidas fabricadas por trabajadores que ganan aproximadamente USD 1 por hora13 octubre, 2026Los trabajadores que fabrican las camisetas oficiales de Adidas para algunos de los clubes de fútbol más importantes de Europa ganan un salario básico de aproximadamente USD 1 por hora y trabajan a temperaturas superiores a los 35 ºC, según reveló una investigación de BBC Sport. Adidas se niega a firmar un acuerdo que permitiría al personal de la industria de la confección de Camboya negociar salarios más altos y contar con medidas de protección contra el estrés térmico y el acoso.
Desde las minas de cobalto hasta las fábricas de automóviles: la lucha por la sindicalización10 octubre, 2026Basta con reunir a 120 sindicalistas de todo el mundo en una sala durante dos días para obtener una imagen clara de los retos a los que se enfrentan los trabajadores y de cómo están respondiendo. En la conferencia mundial de sindicalización celebrada en Kuala Lumpur los días 8 y 9 de octubre, se compartieron historias de fábricas de ropa en la India, minas de cobalto en la República Democrática del Congo, plantas de baterías en Hungría y fábricas de automóviles en Alabama. Los países eran distintos. Los desafíos eran sorprendentemente similares.
UniFirst ataca al sindicato en Nicaragua6 octubre, 2026La empresa estadounidense de ropa de trabajo UniFirst inició un procedimiento judicial para disolver el sindicato de su planta en Nicaragua, después de que 293 afiliados renunciaran en menos de una semana y otros cinco fueran despedidos. Los trabajadores denuncian que la gerencia los presionó para abandonar el sindicato. El caso se produce mientras el gigante estadounidense de los uniformes Cintas se prepara para adquirir UniFirst.
ArcelorMittal debe seguir pagándoles a los trabajadores de Kryvyi Rih29 septiembre, 2026Los trabajadores de ArcelorMittal en Kryvyi Rih mantuvieron en funcionamiento la planta siderúrgica más grande de Ucrania durante más de cuatro años de guerra. Cinco de ellos perdieron la vida en recientes ataques con misiles, y la empresa afirma ahora que no puede reiniciar las operaciones de la planta. IndustriALL Global Union e industriAll Europe instan a ArcelorMittal a suspender temporalmente a los trabajadores con goce de sueldo en lugar de despedirlos, así como a reconstruir las instalaciones dañadas.
IG Metall convoca una jornada de acción el 21 de septiembre17 septiembre, 2026Este lunes, 21 de septiembre, los trabajadores de la industria automotriz de toda Alemania llevarán a cabo acciones coordinadas en aproximadamente 100 plantas y instalaciones de proveedores. Se han planificado más de 280 acciones en todas las oficinas locales de IG Metall bajo el lema “Un futuro, no recortes generalizados: la solidaridad es nuestra marca más fuerte”.
Se presenta una queja ante la OCDE por las prácticas laborales de Mercedes-Benz15 septiembre, 2026IndustriALL Global Union y el sindicato United Auto Workers (UAW) presentaron una queja formal ante el Punto Nacional de Contacto de la OCDE en Alemania, en la que exigen que el Gobierno alemán facilite el diálogo entre Mercedes-Benz y los sindicatos sobre el trato que reciben los trabajadores en Alabama. Ambas organizaciones denuncian que Mercedes-Benz ha creado una brecha inaceptable entre las normas laborales que promueve a nivel mundial y la forma en que trata al personal en sus operaciones en Estados Unidos.
Federaciones sindicales internacionales se unen en torno al caso de KONE-TK Elevator: los trabajadores exigen garantías9 septiembre, 2026El 4 de septiembre, alrededor de 80 delegados sindicales de trece países se reunieron para coordinar una respuesta unificada ante el proyecto de adquisición de TK Elevator por parte de KONE. La fusión prevista daría lugar a un gigante con más de 100.000 empleados en todo el mundo, y cerca de 45.000 solo en Europa. Los sindicatos afirman que se ha excluido a los trabajadores de cualquier consulta significativa y exigen garantías sobre los puestos de trabajo, las plantas y las condiciones laborales antes de que se cierre el acuerdo.
La muerte de un trabajador desencadena una huelga en la Compañía de Fosfatos de Gafsa por mayor seguridad y el pago de bonificaciones adeudadas7 septiembre, 2026Los trabajadores de la Compañía de Fosfatos de Gafsa, en Túnez, se declararon en huelga durante tres días esta semana para exigir mejores condiciones de salud y seguridad, el cumplimiento de acuerdos anteriores y el pago de bonificaciones retenidas durante dos años. La huelga, que concluyó el 3 de septiembre con una participación superior al 95 %, se produjo tras la muerte de un trabajador el 22 de agosto debido a la insuficiencia de las medidas de salud y seguridad. La medida de fuerza fue convocada por la Fédération Générale des Mineurs Tunisiens (FGMT)-UGTT, afiliada a la Union Générale Tunisienne du Travail (UGTT) y a IndustriALL.
A los trabajadores de YKK se les niegan sus derechos fundamentales: las marcas deben asumir su responsabilidad27 agosto, 2026Desde hace más de dos años, a los 670 trabajadores de la fábrica de YKK en Çerkezkoy, Turquía, se les ha impedido sistemáticamente ejercer su derecho fundamental a sindicalizarse y a la negociación colectiva. La dirección de la empresa YKK ha recurrido a amenazas, coacciones y medidas disciplinarias para aplastar al sindicato, a pesar de la exitosa sindicalización de los trabajadores en el seno de Petrol-İş y del reconocimiento oficial del sindicato por parte del Ministerio de Trabajo de Turquía.
