Jump to main content
IndustriALL logotype

Профсоюзы готовятся к КС-27

5 ноября, 2022На этой неделе IndustriALL провел три вебинара в рамках подготовки к Климатической конференции сторон, которая начнет свою работу 6 ноября в Египте. На вебинарах обсуждались действия профсоюзов по обеспечению справедливого перехода во всех цепочках поставок и в секторе мобильности.

IndustriALL разработал базисные составляющие для борьбы с неравенством, и Справедливый переход является одной из них. Цель состоявшихся на этой неделе вебинаров – рассказать о позиции IndustriALL по вопросу справедливого перехода и в преддверии КС-27 чётко и ясно заявить о требованиях.

“На КС-27 основное внимание будет уделено вопросам финансирования и реализации, мы должны сделать всё возможное, чтобы голос наших работников нашёл отражение в процессах Справедливого перехода”,

– сказал заместитель генерального секретаря IndustriALL Кан Мацузаки.

Первый вебинар был посвящен требованиям профсоюзов на КС и работе, направленной на обеспечение справедливого перехода, в частности, инициативе, выдвинутой Международной конфедерацией профсоюзов (МКП), LO Norway и IndustriALL по осуществлению справедливого перехода в энергетическом секторе.

Сотрудник МКП по вопросам профсоюзной политики Берт де Вел подчеркнул, что Справедливый переход – это достойный труд и качественные рабочие места.

“Он основан на социальном диалоге между работниками и их профсоюзами, работодателями и правительствами. План справедливого перехода обеспечивает и гарантирует усовершенствованные рабочие места, достойные условия труда, социальную защиту, больше возможностей для обучения и повышенные гарантии занятости для всех работников, затронутых политикой, направленной против глобального потепления и изменения климата”.

Ссылка на первый вебинар:  Справедливый переход – КС-27 и наши требования

Второй вебинар был посвящен борьбе за справедливый переход во всех цепочках поставок и в регионах.

“То, что происходит в цепочках поставок в глобальном масштабе, затрагивает все профсоюзы IndustriALL и работников и имеет важное значение для всей схемы Справедливого перехода”,

– отметил заместитель генерального секретаря IndustriALL Кемаль Озкан.

Сегодняшняя модель бизнеса, основанная на эксплуатации, неустойчива. Добровольные обязательства по корпоративной социальной ответственности не смогли решить проблему злоупотреблений и нарушений, и мы видим, как в цепочках поставок ослабевает уважение прав трудящихся.

Директор IndustriALL по вопросам горнодобывающей промышленности Глен Мпуфане пояснил, что необходимо повысить уровень ответственности компаний и правительств за цепочки поставок, обеспечив подотчетность, возможность оперативного контроля и прозрачность.

“Зеленая” экономика стимулирует добычу новых металлов и начало энергетического суперцикла, и в ближайшие годы производство аккумуляторов будет одним из самых быстрорастущих направлений деятельности. Добыча таких необходимых видов сырья как кобальт, литий, медь и никель часто связана с грубыми нарушениями прав человека и прав трудящихся и неприемлемыми экологическими последствиями”.

Глобальные союзы призывают к инклюзивному процессу справедливого перехода, который изменит гендерные отношения и устранит коренные причины неравенства. Переход должен включать обеспечение достойных условий труда для всех, формализацию неформальной занятости, всеобщий доступ к социальной защите и равную оплату за труд равной ценности.

Ссылка на второй вебинар: Борьба за справедливый переход во всех цепочках поставок и в регионах

Последний вебинар был организован на тему “Справедливый переход в секторе мобильности – развитие межотраслевого сотрудничества”. Основное внимание было уделено морским отраслям экономики. “Мы должны укрепить солидарность между рабочими и разработать план справедливого перехода”,

– сказал заместитель генерального секретаря IndustriALL Кан Мацузаки.

Требование о декарбонизации судоходства на 50% к 2050 году окажет влияние на морское судоходство, поэтому нам крайне важно вместе работать в разных отраслях, чтобы добиться обеспечения справедливого перехода для работников. Дэвид Хайндель из глобальной профсоюзной федерации МФТ сделал обзор на тему, что такое устойчивое судоходство и какие шаги нужно сделать для обеспечения справедливого перехода. “Нам нужно предпринять решительные действия в отношении изменения климата”, – подчеркнул Дэвид.

Директор IndustriALL по вопросам судостроения и утилизации судов Уолтон Пантланд сосредоточился на тенденциях в отрасли и на их последствиях для работников.

“Утилизация судов – важная часть циркулярной экономики. Но в то же время это одна из самых опасных работ в мире. Благодаря Гонконгской конвенции и сильным профсоюзам на верфях мы сможем преобразовать отрасль и создать высококачественные рабочие места по утилизации, на которых будут трудиться рабочие, объединённые в профсоюзы”,

– сказал Уолтон.

Ссылка на третий вебинар: Справедливый переход в секторе мобильности – развитие межотраслевого сотрудничества

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.